Главная | Консультация юриста по правам беременных

Консультация юриста по правам беременных

Да и даже в том случае, если никто не ущемляет права будущей матери ей не помешает консультация юриста.

Ведь только юрист быстро и доступно объяснит, на какие льготы имеет право будущая мама в том или ином случае ,и как их оформить.

Удивительно, но факт! Юридическая помощь по телефону оказывается бесплатно, при этом качество консультаций сохраняется на высоком уровне; Бесплатная консультация по телефону для тех, кому неудобно общаться в чате и описывать подробно всю ситуацию.

Граждане нашей страны в принципе редко знают свои права, в следствии чего есть вероятность лишиться льгот назначенным государством, потерять работу. Что касается работы, как известно работодатели скорее негативно относятся к беременным сотрудницам не желая выплачивать законные пособия.

Удивительно, но факт! С неделей практически то же самая, например, был установлен график работы в пять дней в неделю с понедельника по пятницу, в связи с беременностью его можно снизить, и теперь она работает, например, с понедельника по четверг, либо три раза в неделю — понедельник, среда, пятница.

Несанкционированное увольнение может ка минимум грозить штрафом, в подробнее об этой проблеме конечно расскажет юрист. Он так же может проконсультировать и помочь в вопросах, которые требуют скорейшего решения после рождения ребенка. Лежала в больнице, но больничный уже закрыли.

Я беременна и мне трудно сейчас работать. У моей жены есть не использованный материнский капитал за второго ребенка. Проживаем мы вчетвером в двух комнатной квартире общей площадью 46 кв.

Последние вопросы по теме «Бесплатная юридическая консультация для беременных»

В данный момент моя гражданская жена беременна двойней 13 недель. Вы не указали в своём вопросе в качестве кого вас привлекают к данному судебному процессу, но ваше состояние здоровья НЕ будет препятствовать рассмотрению данного дела если вы будет просить рассмотреть данное дело БЕЗ вашего участия.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич г. Уфа 30 марта г В качестве Вашего представителя по нотариально оформленной доверенности.

Удивительно, но факт! При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности.

По факту, конечно, надо будет взять справку. Заранее как можно взять справку? Да она и не нужна, муж может и без Вас участвовать в суде. Меж тем, данное право женщин часто нарушается, так как работодатели осознают, что в связи с беременностью нести трудовые обязанности сложнее, а если учитывать еще тот факт, что через какое-то время женщина уйдет в декрет, то мотивации работодателей в отказе очень даже понятна.

Вопросы юристам по правам беременных

Тем не менее, не смотря на предпочтения работодателей, нарушать права других лиц тоже неправильно, в связи с этим они должны либо отказывать по другим причинам, либо вообще не отказывать. Работодатели бывают еще наглее и даже требуют справки о том, что женщина не находится в состоянии беременности и даже письменные расписке о том, что они не собираются в ближайший период беременеть.

Такой подход полностью противозаконен и не соответствует ни одному правовому акту. Более того в статье 65 Трудового Кодекса РФ указаны документы, которые должны быть предоставлены, в которых нет справок о беременности. В случае если женщина уже устраивается на работу, работодатель не имеет никаких законных полномочий на то, чтобы установить испытательный срок, либо тем более направить ее в командировку, либо привлечь к работе сверх положенного времени.

Также, углубляясь, в Трудовое право стоить отметить, что и уволить беременную женщину по собственной инициативе невозможно.

Причем тут даже основания никакие не подходят, если имеет место собственная инициатива, будь то прогул или невыполнение рабочий обязательств. Под исключение подпадает только тот факт, если организация ликвидируется, когда она полностью прекращает свою деятельность, либо, когда ИП также прекращает свою деятельность.

Здесь уже понятно, по сути тут и работодателя уже нет, так как деятельность полностью прекратилась, поэтому уже и нельзя говорить о том, что работник уволен, просто уже и самого места работы то и нет.

Удивительно, но факт! Этот вопрос актуален для лиц, оказавшихся в затруднительном положении.

На что имеет право беременная женщина В то время, когда женщина находится в состоянии беременности, она на основании медицинских документов имеет право на снижение нормы работы, либо вовсе переведена на работу полегче, а также нельзя чтобы работы имела вредное воздействие. На этом стоит остановиться поподробнее. Речь идет обо всех без исключения гражданах, включая беременных. Кроме того, будущие мамы входят в категорию социально незащищенных лиц, поэтому правовая поддержка гарантируется им в рамках действия проекта о бесплатной правовой поддержке в РФ.

На что имеет право беременная женщина

Для представления интересов в судах и других инстанциях по гражданским делам, участия адвоката не обязательно. Действовать от имени клиента может юрист без адвокатского статуса.

Беременной нужны консультации по правовым вопросам, как получить Как уже отмечалось выше, беременные попадают под действие социальной программы о бесплатной правовой помощи в РФ. Они смогут оперативно помочь и дадут пояснения, как действовать; Чтобы получить бесплатную помощь по телефону, достаточно позвонить по номерам, указанным на сайте, или оставить заявку в форме обратной связи.

Для этого укажите ваше имя и контактный телефон. Все обращения строго конфиденциальные, вам не нужно беспокоиться о сохранности данных; Специалисты перезвонят по указанному номеру в день подачи заявки, поэтому для проведения качественной консультации, укажите удобное время для звонка. После получения в круглосуточном режиме бесплатной юридической консультации по телефону без регистрации вы будете иметь анализ вашей проблемы и пути ее решения.

Вступайте в наши сообщества!

Права беременных женщин

Какую бесплатную юридическую помощь могут получить беременные и молодые мамы в России? Государственная демографическая программа является приоритетным национальным направлением в России.

С целью повышения рождаемости и создания максимально комфортных условий вынашивания детей на государственном уровне предусмотрен целый ряд льгот и гарантий для молодых мам и беременных женщин. Однако далеко не все женщины о них осведомлены. Нередко наши соотечественницы, вынашивающие ребенка, или уже родившие малыша, остро нуждаются в высококвалифицированной юридической помощи.

А ее по закону РФ они могут получать совершенно бесплатно.

Удивительно, но факт! В случае нарушения тех или иных прав беременной, она может направить жалобу в администрацию лечебного учреждения, обратиться за помощью в ОМС, ФОМС или написать исковое заявление в суд.

Кто имеет законное право на бесплатную юридическую поддержку? Мамы детей в возрасте до 3-х лет. Женщины, вынашивающие ребенка и молодые мамы, являющиеся гражданами РФ.

Существующие виды бесплатной помощи: Предоставление помощи при составлении любых правовых документов.

Удивительно, но факт! При ликвидации или реорганизации форм собственности беременную женщину увольняют в последних рядах, выплачивая выходное пособие и все социальные гарантии в полном объеме.



Читайте также:

  • Какое доказательство является прямым по уголовному делу об убийстве
  • Закон о гражданстве при покупке дома